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吴柯和侯胖子不动声色的把物流中心紧紧握到了手中，虽然暂时只是承包，但吴柯炮制的方案中说的很明确，条件成熟以后将把物流中心打包出售，以剥离公司的非核心业务。
虽说这个举措明显是在为自己将来创业铺路，但不得不说，这一举措对明昌集团来说也是有利的，必要的。
吴柯没有沾沾自喜，他知道这件事不可能瞒陈明昌太久，而且集团内部的能人不在少数，有很多人对自己并不友好。还是低调一点好，目前最重要的还是带领明昌集团迎战邦舜的进攻。
宋志河不愧是久经沙场的商界老手，在形势对邦舜极端不利的情况下仍没有乱了方寸。他沉着应对，指挥孟章等人从其他方面围攻明昌集团。
设备宣传方面，宋志河斥居资在本省卫视和各地方电视台上疯狂宣传。黄金时间的几乎所有广告时间都被邦舜设备占据，不仅如此，邦舜还请了国内知名的明星为他们的设备站台代言。同时，本省高速、国道沿线，各地火车站内都出现了邦舜设备的巨幅宣传海报。
作为农业大省和全国最著名的食品加工基地，本省有相当一部分人在事食品加工行业从业，大小食品厂星罗棋布几乎布满了该省版图。这样的大型设备广告，如果在其他地方可能会显得不合时宜，但在这个省，人们热衷于谈论这样的设备信息，因为熟悉。
“要说质量最好的设备，还数明昌设备了吧？听说他们的销量业内第一。为什么就没见明昌集团打这么多广告？也太小家子气了吧？”
“酒香不怕巷子深，我听说人家明昌集团根本就不屑于做广告，那订单也是哗哗的猛增。花那么多钱做广告干什么？”
“你说的也不全对，现在市场上的产品那么多，消费者的选项太多了。你不打广告，谁能记住你？你们看吧，永不了多长时间，这明昌设备就能被比下去。”
“不见得，明昌可是老牌子老字号，我退休前就是面粉厂的。明昌的设备，连轴转，几年都不出一点毛病，修理工都找不到活干。”
“老字号又怎么了？多少老字号都陨落了？我就看好这邦舜设备，你们知道为什么吗？这么普天盖的的做广告，投资那么多钱，至少能说明两点，一人家有钱，二人家对自己的产品有信心。我觉现在做产品，质量是一方面，实力是一个方面，宣传又是一方面。”
“还别说，我有个老同学，原本是明昌集团生产园区的工人。可前段时间被强制内退了，说是要降低生产成本。要我说，这明昌集团一定是遇到困难了。他们在咱这个地方虽然牛，但与人家南方的大公司比就差远了。”
叽叽喳喳，你一言我一语，总之市井中已经到处是邦舜与明昌对比的讨论。
宋志河做的第二件事就是网罗销售精英，因为来不及从头培养，宋志河采取了最狠的一招：高薪从明昌集团及其他同行中挖掘销售精英。
邦舜出的高薪是
普通人无法拒绝的高薪，只底薪就是明昌集团的两倍，抽成也比明昌多一个百分点。这一招效果明显，很多明昌集团的销售经理偷偷摸摸跑来邦舜面试。
然而宋志河这高薪想拿也不容易，大多数偷偷跑去的人都吃了闭门羹。门都进不去，很多人摸不着头脑。其实宋志河通过各种途径已经对明昌集团的销售人员了如指掌，可以录取的人他都列出来了，不在他名单的人，你再态度诚恳也没有机会。
宋志河虽是大家族出身，但年轻时也是从基层销售员一步一步干上来的。选销售人才，他不用见人，无需看业绩，只看他们的简历性格爱好就能大概判断出这人适不适合搞销售。
宋志河名单上的人都收到了猎头公司发的面试邀请函，面对高薪，人人都有选择的自由。五成以上的业务骨干都背着吴柯去参加了邦舜的面试，最终明昌失去了超过三成的销售人才。
宋志河大喜过望，你们不是要搞本部直/销吗？我把你们最优秀的销售人才都挖走，看你们怎么办！这些人的离开可不单单是失去一个优秀员工那么简单。他们的手下都是有客户的，他们一走，很大一部分客户也会跟着走。
吴柯料到了宋志河会这么干，但他没有想到宋志河干的这么大，出手这么快。失去三成销售精英对明昌集团销售部来说几乎是致命的，要知道，现在代理商已经砍掉了，本部要是力量不足的话，明昌很可能失去相当一部分客户。
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吴柯和侯胖子不动声色的把物流中心紧紧握到了手中，虽然暂时只是承包，但吴柯炮制的方案中说的很明确，条件成熟以后将把物流中心打包出售，以剥离公司的非核心业务。
虽说这个举措明显是在为自己将来创业铺路，但不得不说，这一举措对明昌集团来说也是有利的，必要的。
吴柯没有沾沾自喜，他知道这件事不可能瞒陈明昌太久，而且集团内部的能人不在少数，有很多人对自己并不友好。还是低调一点好，目前最重要的还是带领明昌集团迎战邦舜的进攻。
宋志河不愧是久经沙场的商界老手，在形势对邦舜极端不利的情况下仍没有乱了方寸。他沉着应对，指挥孟章等人从其他方面围攻明昌集团。
设备宣传方面，宋志河斥居资在本省卫视和各地方电视台上疯狂宣传。黄金时间的几乎所有广告时间都被邦舜设备占据，不仅如此，邦舜还请了国内知名的明星为他们的设备站台代言。同时，本省高速、国道沿线，各地火车站内都出现了邦舜设备的巨幅宣传海报。
作为农业大省和全国最著名的食品加工基地，本省有相当一部分人在事食品加工行业从业，大小食品厂星罗棋布几乎布满了该省版图。这样的大型设备广告，如果在其他地方可能会显得不合时宜，但在这个省，人们热衷于谈论这样的设备信息，因为熟悉。
“要说质量最好的设备，还数明昌设备了吧？听说他们的销量业内第一。为什么就没见明昌集团打这么多广告？也太小家子气了吧？”
“酒香不怕巷子深，我听说人家明昌集团根本就不屑于做广告，那订单也是哗哗的猛增。花那么多钱做广告干什么？”
“你说的也不全对，现在市场上的产品那么多，消费者的选项太多了。你不打广告，谁能记住你？你们看吧，永不了多长时间，这明昌设备就能被比下去。”
“不见得，明昌可是老牌子老字号，我退休前就是面粉厂的。明昌的设备，连轴转，几年都不出一点毛病，修理工都找不到活干。”
“老字号又怎么了？多少老字号都陨落了？我就看好这邦舜设备，你们知道为什么吗？这么普天盖的的做广告，投资那么多钱，至少能说明两点，一人家有钱，二人家对自己的产品有信心。我觉现在做产品，质量是一方面，实力是一个方面，宣传又是一方面。”
“还别说，我有个老同学，原本是明昌集团生产园区的工人。可前段时间被强制内退了，说是要降低生产成本。要我说，这明昌集团一定是遇到困难了。他们在咱这个地方虽然牛，但与人家南方的大公司比就差远了。”
叽叽喳喳，你一言我一语，总之市井中已经到处是邦舜与明昌对比的讨论。
宋志河做的第二件事就是网罗销售精英，因为来不及从头培养，宋志河采取了最狠的一招：高薪从明昌集团及其他同行中挖掘销售精英。
邦舜出的高薪是
普通人无法拒绝的高薪，只底薪就是明昌集团的两倍，抽成也比明昌多一个百分点。这一招效果明显，很多明昌集团的销售经理偷偷摸摸跑来邦舜面试。
然而宋志河这高薪想拿也不容易，大多数偷偷跑去的人都吃了闭门羹。门都进不去，很多人摸不着头脑。其实宋志河通过各种途径已经对明昌集团的销售人员了如指掌，可以录取的人他都列出来了，不在他名单的人，你再态度诚恳也没有机会。
宋志河虽是大家族出身，但年轻时也是从基层销售员一步一步干上来的。选销售人才，他不用见人，无需看业绩，只看他们的简历性格爱好就能大概判断出这人适不适合搞销售。
宋志河名单上的人都收到了猎头公司发的面试邀请函，面对高薪，人人都有选择的自由。五成以上的业务骨干都背着吴柯去参加了邦舜的面试，最终明昌失去了超过三成的销售人才。
宋志河大喜过望，你们不是要搞本部直/销吗？我把你们最优秀的销售人才都挖走，看你们怎么办！这些人的离开可不单单是失去一个优秀员工那么简单。他们的手下都是有客户的，他们一走，很大一部分客户也会跟着走。
吴柯料到了宋志河会这么干，但他没有想到宋志河干的这么大，出手这么快。失去三成销售精英对明昌集团销售部来说几乎是致命的，要知道，现在代理商已经砍掉了，本部要是力量不足的话，明昌很可能失去相当一部分客户。
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