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    大家都玩累了的时候,都在打盹着,颜乐乐和谢文静最终还是敌不过睡意,趴在沙发上睡着了。

    半睡半醒的谢文静发现林嘉豪脱下自己的外套披在颜乐乐身上。

    正在想着这是什么情况的时候,自己身上也多了一件还有余温的外套,不用猜这都是李江盖的,谢文静紧紧地闭上眼睛,假装沉睡了过去。

    如果说李江是因为一直爱慕着自己,所以会情不自禁地给自己加衣服,怕自己着凉,那么林嘉豪给颜乐乐加盖衣服是为了什么?

    像颜乐乐这种活泼开朗的小女生,看着没有什么攻击性,也没什么事业心,好像一点主见都没有,但是任谁都可以在她面前可以一下子松弛下来,跟她讲很多小秘密。

    这也是一种非比寻常的魅力。

    一行人在ktv里通宵了一个晚上,清晨的第一缕光从窗外照进来,李江赶紧去结完账,大伙留下满屋子的狼藉,各自拎包来到冷清的街上,然后回去宿舍,准备上早班的人赶紧整理梳妆打扮,上晚班的都继续睡觉。

    谢文静回到宿舍打理一番自己之后,便去了商场,直接去店总的小办公室。

    跟店总说明来由之后,他先心平气和地让谢文静坐下来,然后好好地聊一聊,很是依旧奇怪地问道:“我们公平公正地互相交流一下,这做的好好的,怎么突然之间就不想做了呢?是不是觉得太辛苦还是对什么事情有不满意?”

    毕竟是来自己门店实习的管理培训生,这总部问起来自己也好知道原因。在职场中,有件让领导或老板头疼的事情,便是手下得力的员工提出离职申请。

    总有那种失落惋惜的感觉,犹如自己辛苦培养好几年的人,却是为他人做“嫁衣”。

    作为领导有必要了解员工离职的原因、员工的真实需求等等,这样才能够做好相应的措施。不然人员流失率会越来越高。

    谢文静摇摇头,一副毫不畏惧的眼神望着店总说道:“不是,是因为我找到了更好的工作。”

    谢文静说了实话,毕竟这店总是自己出来社会后接触到的第一个领导,也不想有任何隐瞒。正因为如此,她尊重他,先跟他打声招呼,再去总部办理辞职申请。

    邓总接着说道:“你们能够被总部看中来当储备干部,说明身上都是有一定潜质的年轻人,但是我希望你的辞职不是因为在卖场的日常琐事中,消磨了激情。其实华仁一直有两条升职的路线,一条就是走管理的路线,还有的就是走职能部门的路线,你认识的那个小鱼师姐也是啊,做着mt的原来,后来就做hr了。”

    店总还特意列举了小鱼师姐的实例,试图来劝说一下谢文静。

    谢文静见邓总能够抛开上下级的关系,打开天窗说亮话,很是感动。

    很多人也会受不住领导的“甜言蜜语”,然后又回心转意继续待在这公司了。

    如果换做是领导大手一挥,点头直接让她走人了,那说明自己在领导眼里是可有可无,甚至是毫无价值的... -->>

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