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“是你报的警？”
云阳市，万兴商场外。
一名警官，带着一名见习警察，接到西华区110指挥中心的警情，赶赴现场。
“是我，我他吗车被偷了。”
报案人看见警察，激动得手舞足蹈。
“我车就靠在这儿，去商场里面上了个厕所，我想着就几分钟，憋得又急，就忘了锁。”
“一出来，车就没了。”
天气酷热，室外的温度达到了40多度，报案人满头大汗，当着警察的面，还是在破口大骂。
“这些狗贼，胆子真的太大了，我就是转个身，摩托车就没了，太他吗猖狂了，我要是抓到，非把脚给他打断……”
刚刚接警，就被喷了满脸的口水，哪怕是警察，心情能好到哪里去？
“吼什么吼，注意场合。”
带队的警官还没说话，一旁的见习警察却站了出来，身材挺拔健硕，183公分的身高，搭配笔挺的黑色警服，往人前一站，便有着非常的震慑力。
名叫陈振。
四年服役生涯，备战省考进入了警察队伍，分配到万安派出所，才刚入职两个月的时间，便已有着合格警察的气质，眼神极其的犀利。
摆正了肩上的执法记录仪。
“叫什么名字？”
果然，上一秒还叫嚣不停的报案人，一看这架势，立马就消停了。
“张俊。”报案人瞬间清醒，老实道：“不好意思啊警官，理解一下，我刚是有点激动，我这是一时间报的警，能给我找回来不？”
一翻手，掏出包烟来，就要给两人敬火。
陈振推掉，旁边的李警官也不抽。
“你什么时候丢的？”陈振问。
报案人想都不想，脱口而出：“上午10点，26分。”
“噢？”陈振诧异道：“你记得这么清楚，确定么？”
“警官，你不要低估我的法制意识好不好？”报案人又换了副脸色，变得正经起来：“是，我承认，我刚刚是有点激动，可我跟你说过，我是第一时间报的警。”
手指着路边的绿化带。
“车就停在这儿，我当时想上厕所，大约5分钟左右，出来的时候，车就没了。”
“我当时看手机，10点26分，一分不差。”
说得有理有据，条理清晰，和刚刚的暴躁判若两人。
陈振简直怀疑，这家伙是不是又拿警察出气了？
李警官30来岁，接过来问道：“你摩托车手续都还在吧？行驶证带了么？”
“带了。”报案人从兜里拿出行驶证：“我是本田的幻影150，办下来14400，裸车价13700，才刚骑两天就丢了。”
“新车？”
看过行驶证，陈振递给李警官。
李警官原本笑呵呵的脸色，则是瞬间就严肃起来。
价值13700的新车，对于盗窃案来说，这算是金额较大，案情较重，更重要的是……
这是李警官的辖区！
现在的民警不好当，社区民警更不好当，跟政企和机关单位一样，一样的有精细化考核制度。
每人60分的基础分，警容风貌，内务卫生，考勤情况，就连请假都会扣分，天天考，月月核，精细化考核压在头上，压得基层民警如坐针毡，根本就没有懈怠的机会，而精细化分数的高低，在月度和季度考核时，则关系到是否优秀？是否称职？基本称职？或者失职渎职的问题。
如果是年度考核不合格，甚至会被辞退，最低也是打回去培训。
而达到优秀的评级，需要90分以上，80分保底。
辖区发生重大案件，要是受之不理，或者推诿拖延，被领导怪罪下来，更加严重的是被群众尤其是当事人给投诉了，举报了，查清有责，能直接扣个底朝天。
而想加分，说难，也难。
说不难，也不是很难！
查处一起治安案件加2分，行拘和强戒一个加3分，如果能打掉一个犯罪团伙，按人头数加分以外，另加5分。
查获被盗抢的车辆，一辆，加5分。
原本以为，只是普通的摩托车盗窃案，这种车一天不知道丢多少，出警的时候都没引起重视，却没想到价值较大，李警官不敢疏忽，取下所里新配发的多普达警务通，走到一边，拨通值班副所长的电话。
没过一会儿，电话接通。
李警官将案情汇报清楚，请示，要不要移交案侦队？
万安派出所，二楼会议室内烟雾缭绕，烟灰缸插满烟头，案桌上摆着大摞卷宗，办案队的几位民警不停的翻着卷子，所里的一班领导眼里则带着血丝。
前段时间，万安人民医院发生了一起300万的诈骗案件，案情极其重大，嫌疑人是早有预谋，打入医院内部，勾搭了医院的会计，再借会计之手伪造单据与账户，骗过了会计，将一笔设备采购款转到了自己名下的账户上，然后卷... -->>
“是你报的警？”
云阳市，万兴商场外。
一名警官，带着一名见习警察，接到西华区110指挥中心的警情，赶赴现场。
“是我，我他吗车被偷了。”
报案人看见警察，激动得手舞足蹈。
“我车就靠在这儿，去商场里面上了个厕所，我想着就几分钟，憋得又急，就忘了锁。”
“一出来，车就没了。”
天气酷热，室外的温度达到了40多度，报案人满头大汗，当着警察的面，还是在破口大骂。
“这些狗贼，胆子真的太大了，我就是转个身，摩托车就没了，太他吗猖狂了，我要是抓到，非把脚给他打断……”
刚刚接警，就被喷了满脸的口水，哪怕是警察，心情能好到哪里去？
“吼什么吼，注意场合。”
带队的警官还没说话，一旁的见习警察却站了出来，身材挺拔健硕，183公分的身高，搭配笔挺的黑色警服，往人前一站，便有着非常的震慑力。
名叫陈振。
四年服役生涯，备战省考进入了警察队伍，分配到万安派出所，才刚入职两个月的时间，便已有着合格警察的气质，眼神极其的犀利。
摆正了肩上的执法记录仪。
“叫什么名字？”
果然，上一秒还叫嚣不停的报案人，一看这架势，立马就消停了。
“张俊。”报案人瞬间清醒，老实道：“不好意思啊警官，理解一下，我刚是有点激动，我这是一时间报的警，能给我找回来不？”
一翻手，掏出包烟来，就要给两人敬火。
陈振推掉，旁边的李警官也不抽。
“你什么时候丢的？”陈振问。
报案人想都不想，脱口而出：“上午10点，26分。”
“噢？”陈振诧异道：“你记得这么清楚，确定么？”
“警官，你不要低估我的法制意识好不好？”报案人又换了副脸色，变得正经起来：“是，我承认，我刚刚是有点激动，可我跟你说过，我是第一时间报的警。”
手指着路边的绿化带。
“车就停在这儿，我当时想上厕所，大约5分钟左右，出来的时候，车就没了。”
“我当时看手机，10点26分，一分不差。”
说得有理有据，条理清晰，和刚刚的暴躁判若两人。
陈振简直怀疑，这家伙是不是又拿警察出气了？
李警官30来岁，接过来问道：“你摩托车手续都还在吧？行驶证带了么？”
“带了。”报案人从兜里拿出行驶证：“我是本田的幻影150，办下来14400，裸车价13700，才刚骑两天就丢了。”
“新车？”
看过行驶证，陈振递给李警官。
李警官原本笑呵呵的脸色，则是瞬间就严肃起来。
价值13700的新车，对于盗窃案来说，这算是金额较大，案情较重，更重要的是……
这是李警官的辖区！
现在的民警不好当，社区民警更不好当，跟政企和机关单位一样，一样的有精细化考核制度。
每人60分的基础分，警容风貌，内务卫生，考勤情况，就连请假都会扣分，天天考，月月核，精细化考核压在头上，压得基层民警如坐针毡，根本就没有懈怠的机会，而精细化分数的高低，在月度和季度考核时，则关系到是否优秀？是否称职？基本称职？或者失职渎职的问题。
如果是年度考核不合格，甚至会被辞退，最低也是打回去培训。
而达到优秀的评级，需要90分以上，80分保底。
辖区发生重大案件，要是受之不理，或者推诿拖延，被领导怪罪下来，更加严重的是被群众尤其是当事人给投诉了，举报了，查清有责，能直接扣个底朝天。
而想加分，说难，也难。
说不难，也不是很难！
查处一起治安案件加2分，行拘和强戒一个加3分，如果能打掉一个犯罪团伙，按人头数加分以外，另加5分。
查获被盗抢的车辆，一辆，加5分。
原本以为，只是普通的摩托车盗窃案，这种车一天不知道丢多少，出警的时候都没引起重视，却没想到价值较大，李警官不敢疏忽，取下所里新配发的多普达警务通，走到一边，拨通值班副所长的电话。
没过一会儿，电话接通。
李警官将案情汇报清楚，请示，要不要移交案侦队？
万安派出所，二楼会议室内烟雾缭绕，烟灰缸插满烟头，案桌上摆着大摞卷宗，办案队的几位民警不停的翻着卷子，所里的一班领导眼里则带着血丝。
前段时间，万安人民医院发生了一起300万的诈骗案件，案情极其重大，嫌疑人是早有预谋，打入医院内部，勾搭了医院的会计，再借会计之手伪造单据与账户，骗过了会计，将一笔设备采购款转到了自己名下的账户上，然后卷... -->>
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