，然后点击“添加到主屏幕” 顶点小说网 www.23wx.cx，透视兵王无错无删减全文免费阅读！
随后，杨长峰态度和缓，对新来的十多位年轻人说：“大家都是新到的同事，有不会的，可要多跟你们严主管多学习，本领是一方面，态度也很重要，勤勤恳恳，任劳任怨，这种品质放在哪个公司都是宝贝
！当然，你们年轻，有冲劲，发现不平的事情，尽管来找我，不要怕有人报复打击，我可以表这个态，谁敢玩邪的，我带着法务部，整的他们倾家荡产都不算！”
杨长峰在市场部的这番讲话，很快在公司里传遍了，这可是狠人，说整人就整人的，真要是谁不长眼招惹他，那就别怪他心狠手黑了。
张保德之后，又有一个老实巴交的人当上了主管。
这意味着什么，难道是公司不需要油滑刁钻的人了吗？
不，这不，人事部马上又调了两个老油条去市场部和销售部当副主管了吗。在跟他们谈话的时候，杨长峰很生气地说：“本来这件事我不想管，什么事情都要让我去干，我哪来时间休息？可没办法，公司现在有些人不长眼，就想挑战公司的规章制度，那我不能坐视不管，老板是我老婆，总不能眼看着自己老婆受累，我在一旁看热闹，对不对？你们都知道了，市场部和销售部，暂时这两个部门都没有副总管，说是让苏副总什么都管，可也不能让苏副总那么累，公司的发展问题就已
经够让苏副总辛苦的了，我不能给她再增加这些负担，你们说对不对？”
是，是，你说的都对。
可这是找我们谈话，让我们去当领导的，咱别提这些行吗，我们怕，我们不但怕你老婆，还怕你，我们听公司的话，按照公司的规章制度办事，行吗？
两个副主管一个劲点着头，都有点坐不住。杨长峰是什么意思他们很明白，这是让他们过去之后规矩点，别再想挑战老严的主管威严，他姓杨的可是看着市场部的。销售部那边就更别说了，销售部的人往市场部跑，想当主管，被杨副总毫不客气地
在走廊里骂的狗血淋头，这件事全公司都传遍了。
那小子脸皮厚，被骂的这会赶紧在销售部做事情去了，换做别人，非要没脸再留下才是。
别人不说，市场部的那几个年轻人可不就被骂的哭了吗。
该！
公司没几个人同情他们，不看看什么时候，现在还想混日子，年纪轻轻的不去奋斗，公司又没义务养着他们。杨长峰敲着桌子，很大声地交待：“让你们过去，意思很清楚，你们工作经验很丰富，做事情能把握分寸，是不错的帮两个部门的主管分担去外出做调查这些工作的帮手，公司的待遇和福利制度我不用重复，你们也知道，另外，你们也要知道，公司的规章制度，还有监督制度，这些都应该自己先熟悉，先清除，能做到在部门给同事起到带头作用的表率，这是人事部的希望，我相信，你们也清楚法务部的那
帮人现在就喜欢找人麻烦，你们是我选上来的，也算是代... -->>
随后，杨长峰态度和缓，对新来的十多位年轻人说：“大家都是新到的同事，有不会的，可要多跟你们严主管多学习，本领是一方面，态度也很重要，勤勤恳恳，任劳任怨，这种品质放在哪个公司都是宝贝
！当然，你们年轻，有冲劲，发现不平的事情，尽管来找我，不要怕有人报复打击，我可以表这个态，谁敢玩邪的，我带着法务部，整的他们倾家荡产都不算！”
杨长峰在市场部的这番讲话，很快在公司里传遍了，这可是狠人，说整人就整人的，真要是谁不长眼招惹他，那就别怪他心狠手黑了。
张保德之后，又有一个老实巴交的人当上了主管。
这意味着什么，难道是公司不需要油滑刁钻的人了吗？
不，这不，人事部马上又调了两个老油条去市场部和销售部当副主管了吗。在跟他们谈话的时候，杨长峰很生气地说：“本来这件事我不想管，什么事情都要让我去干，我哪来时间休息？可没办法，公司现在有些人不长眼，就想挑战公司的规章制度，那我不能坐视不管，老板是我老婆，总不能眼看着自己老婆受累，我在一旁看热闹，对不对？你们都知道了，市场部和销售部，暂时这两个部门都没有副总管，说是让苏副总什么都管，可也不能让苏副总那么累，公司的发展问题就已
经够让苏副总辛苦的了，我不能给她再增加这些负担，你们说对不对？”
是，是，你说的都对。
可这是找我们谈话，让我们去当领导的，咱别提这些行吗，我们怕，我们不但怕你老婆，还怕你，我们听公司的话，按照公司的规章制度办事，行吗？
两个副主管一个劲点着头，都有点坐不住。杨长峰是什么意思他们很明白，这是让他们过去之后规矩点，别再想挑战老严的主管威严，他姓杨的可是看着市场部的。销售部那边就更别说了，销售部的人往市场部跑，想当主管，被杨副总毫不客气地
在走廊里骂的狗血淋头，这件事全公司都传遍了。
那小子脸皮厚，被骂的这会赶紧在销售部做事情去了，换做别人，非要没脸再留下才是。
别人不说，市场部的那几个年轻人可不就被骂的哭了吗。
该！
公司没几个人同情他们，不看看什么时候，现在还想混日子，年纪轻轻的不去奋斗，公司又没义务养着他们。杨长峰敲着桌子，很大声地交待：“让你们过去，意思很清楚，你们工作经验很丰富，做事情能把握分寸，是不错的帮两个部门的主管分担去外出做调查这些工作的帮手，公司的待遇和福利制度我不用重复，你们也知道，另外，你们也要知道，公司的规章制度，还有监督制度，这些都应该自己先熟悉，先清除，能做到在部门给同事起到带头作用的表率，这是人事部的希望，我相信，你们也清楚法务部的那
帮人现在就喜欢找人麻烦，你们是我选上来的，也算是代... -->>
本章未完，点击下一页继续阅读