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顶点小说网 www.23wx.cx,九星医院无错无删减全文免费阅读!

/>     “不想!”,黄添吉想都没想就答了出来。

    “为什么?”,黄锦兰惊讶地抬起头,看着黄添吉,她还想着出资帮黄添吉开一家按摩店,当老板总好过给人打工。

    “因为这里就是我和朋友们一起合伙开的店啊!”

    “啊?这店不是你那个张老板开的吗?”

    “是他开的,但大部分股份将是我们的。”

    “这样的吗?”

    张景当初开养生堂按摩店,本来就是系统的主意,但开起来后,系统又不闻不问。

    这养生堂最大的作用,就是让张景知道了玄和一院前身春天医院要卖的信息,然后张景就顺势收购了春天医院。

    既然完成了医院建设的第一步,养生堂可以说完成了它的历史任务,本来应该退出舞台的。

    后来,张景想到这按摩店也可以做为玄和医院预防保健部门的一个延伸,所以也没有关闭按摩店。

    但他也没有太多的时间来打理养生堂,所以就想了一个法子,让员工们发挥自主能动性和积极性去赚钱。

    张景也不做什么KPI考核,只规定了一些基本原则,比如“多劳多得、少劳少得、不劳不得”的分配原则,其他的就让员工们自由发挥。

    而且张景就把90%的股份用于员工激励,股权没有过户到员工名下,但做了股权激励合同公证,同时将股份对应的分红原则列进了公司章程。

    而员工们大部分以前没有收入或收入极低的残障人士,现在突然按摩一小时能得几十元甚至上百元,一个月做得好收入破万也是经常的事,这主动性和积极性就被充分调动起来。

    现在黄添吉和其他员工一样,是根据贡献程度来决定收入的,而且这贡献度评分由张景、客户来决定。

    张景的评分自然就是系统给出的评分,评分公正、公开、公平且透明,哪个员工做得好,好在哪里,哪个员工做得差,差在哪里,大家一目了然。

    试行了一两个月后,员工们就磨合成了一支同心同德、劲往一处使的铁军。

    “我们现在就像一家人!”,黄添吉脸上泛起温暖的微笑,“我们每天都很早来店里,没有客人来,大家就聚在一起喝茶聊天,有很多老人家也喜欢来这里坐坐。”

    “因为你这里有免费热水、免费WIFI、免费雨伞……”

    “嗯,张老板说,这花不了几个钱,但显得有人味,现在很多老人都会免费帮我们接待客人!呵呵,上午客人一般不多,这里就成了老人之家!”

    “真是……”,黄锦兰心里暗叹,看来叫黄添吉开店是不可能的事了。

    “我告诉你,外面那位老中医和护士,也是张老板的朋友!”,黄添吉说道,“张老板之前在一家诊所打工,最近那家诊所没开了,他就想办法把挂靠诊所退休的老中医和护士请了过来!”

    “告诉你一个秘密!”,黄添吉低声说道:“老中医跟我聊天时说,他的一些医术还是张老板教的,厉害吧?!”

    “不可能吧?!”

    “真的,他亲口说的!他说针灸的梅花针疗法就是张老板教的!”

    “梅花针?”

    “我也不知道是什么样的,但老中医给我妈做了一次针灸,效果真的好!”

    “哦……张老板厉害!”

    “当然!”

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